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    江西省新余市分宜海螺十月份兩條回轉(zhuǎn)窯運轉(zhuǎn)率均達(dá)百分之百

    海螺水泥 · 2011-11-09 00:00

      江西省新余市分宜海螺緊緊圍繞年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),一手抓生產(chǎn)運行、一手抓節(jié)能降耗,十月份實現(xiàn)兩條窯運轉(zhuǎn)率均達(dá)100%,各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)一步優(yōu)化。其中,熟料生產(chǎn)任務(wù)再創(chuàng)月度新高,完成月度計劃的112.29%;熟料綜合電耗比計劃值下降4.07kWh/t,與去年同期相比下降4kWh/t;熟料燒成實物煤耗比計劃值下降6.58kg/t,與去年同期相比下降3.04kg/t;標(biāo)準(zhǔn)煤耗比計劃值下降2.67kg/t,與去年同期相比下降2.78kg/t。

      

    穩(wěn)定運行的生產(chǎn)線

      為全力沖刺公司全年熟料生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù),公司于四季度初,結(jié)合前三季度生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)完成情況,進(jìn)一步梳理明確目標(biāo),理清思路。根據(jù)公司生產(chǎn)形勢,積極組織研討分析解決制約生產(chǎn)的瓶頸問題。公司通過中層管理干部夜間值班制度,進(jìn)一步強化了夜間生產(chǎn)組織管理,強化設(shè)備首席點檢制度,確保設(shè)備維修到位、管理到位。同時,公司以“優(yōu)質(zhì)、低耗”為指導(dǎo)思想,進(jìn)一步細(xì)化了工資考核指標(biāo)、強化領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績考評機(jī)制,制定了各項激勵措施。

      

    認(rèn)真做好設(shè)備日常維護(hù)工作

      優(yōu)異的成績極大地鼓舞了員工士氣,為公司生產(chǎn)管理水平進(jìn)一步提高奠定了基礎(chǔ)。在下階段的工作中,分廠將緊緊圍繞“精細(xì)化的管理、精細(xì)化的組織、精細(xì)化的維護(hù)、精細(xì)化的操作”的管理模式,明確責(zé)任目標(biāo),充分調(diào)動廣大員工積極性,以運行保駕、檢修組織、維護(hù)保養(yǎng)、環(huán)境治理、整改落實為工作重點,落實年底各項管理工作,全力沖刺年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)。


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