“雖然我們工地上對農(nóng)民工開出了三倍的高薪以吸引他們留在工地上過年，可是大部分農(nóng)民工還是堅持要回家過年。”昨天，負責合肥市亳州路橋建設項目監(jiān)理的周文杰工程師這樣告訴記者。據(jù)悉，連續(xù)的雨雪暫時圍困住了建設工地上的農(nóng)民工，但依然阻斷不了他們的歸鄉(xiāng)之心。

　　周文杰稱，接連的大雪致使工程進度緩慢，工地上共有100多農(nóng)民工賦閑?？紤]到春節(jié)期間的天氣比較好，加上近日返鄉(xiāng)的車票難求，承建單位特意開出豐厚的薪水待遇想挽留這些農(nóng)民工留在工地過年，以便節(jié)假期間加趕工程。但除了個別路途遙遠的農(nóng)民工愿意留在工地上，大部分農(nóng)民工都是堅持要回家過年。一些買不到車票的農(nóng)民工表示，暫時先呆在工地上，等到天氣好買到車票，還是要回家過年。

　　此外，像混凝土施工需要涉及的攪拌站等配合建設工程的單位也出現(xiàn)農(nóng)民工“斷檔”現(xiàn)象。

　　為什么高薪仍難吸引農(nóng)民工留在城里過年呢？省社科院的一位專家在接受本報記者采訪時認為，這是中國人特有的思鄉(xiāng)情結(jié)使然。無論農(nóng)民工們走多遠，都有一顆歸“根”的心。想留住農(nóng)民工兄弟在城市里過年，不僅要提高他們的待遇與權(quán)利，更多的是給他們一個可以容納妻兒父母的定所，這才能從根本上吸引農(nóng)民工扎根城市。