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    [蘇]江蘇省預拌混凝土行業(yè)公約(征求意見稿) ;;

    2006-03-16 00:00

          編者注:該行業(yè)公約為征求意見稿,請各有關單位將修改意見以傳真或者郵件形式反饋給我會。

          一、遵紀守法、科學管理

          1、嚴格遵守法律法規(guī),認真執(zhí)行規(guī)范標準;

          2、自覺遵守社會公德,講究行業(yè)職業(yè)道德;

          3、建立健全企業(yè)各項科學管理的規(guī)章制度;

          4、維護市場秩序,樹立良好的行業(yè)形象。

          二、行業(yè)自律、誠信經(jīng)營

          1、不掛靠、偽造、假借、轉讓資質證書;

          2、不無證、超級、超標、墊資承接業(yè)務;

          3、不串標、行賄、虛假投標議標;

          4、不漏稅、逃稅、偷稅、損公肥私牟利。

          三、百年大計,質量第一

          1、不偷工減料,使用劣質材料和設備;

          2、不無證、假證、騙證、擅自上崗;

          3、不遷就、隱瞞安全、質量問題;

          4、不轉包、肢解、違法分包混凝土業(yè)務。

          四、規(guī)范服務,取信于民

          1、不違約、高估冒算、坑蒙業(yè)主;

          2、不輕怠、欺騙、敷衍、拖延投訴意見;

          3、不簽定陰陽合同;

          4、不違章、違規(guī)作業(yè),不污染環(huán)境。

          五、嚴于律已,公平競爭

          1、不詆毀、中傷、謾罵、攻擊同業(yè)人士;

          2、不盲目壓價、降價、抬價、放棄定價原則;

          3、不搞小動作,損害當事人合法權益;

          4、不放縱、默許業(yè)務員不正當競爭承攬業(yè)務。

          5、不違反懲戒約定,自覺履行懲戒決定。

          六、以人為本,善待員工

          1、貫徹《勞動法》,建立健全勞動保障機制;

          2、用工簽定合同,明確勞動報酬,妥善處理勞動爭議;

          3、實行先培訓后上崗制度,堅持持證上崗;

          4、維護員工合法權益,善待從業(yè)人員,不克扣、拖欠員工工資。

    編輯:

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